昨日,珠海市斗门区在政府官方网站上挂出《区管干部任前公示通告》,共有14名拟任用人员,其中一名今年26岁、大学毕业才4年的年轻女子引起市民赵先生的注意。他说,这么年轻就将被任命为斗门区监察局副局长,选拔过程是否公开公正?斗门区委组织部一位负责人昨日表示,本次公开选拔的干部都经过一系列十分严格的程序,结果是“完全经得住考验”的。
市民疑惑:“毕业才4年就‘副局’,真快”
南都记者根据赵先生的指引,看到《通告》上这名女子名叫赖家琪,1986年4月出生,广东兴宁人,大学学历,2008年7月参加工作,无党派,拟任区监察局副局长。
“毕业才4年就提拔为副局长,这也太快了。”赵先生说,一般人大学毕业后进入公务员队伍,总是要有一定时间的试用考察期,然后才有可能当上科员,而从科员提拔到副科级还需要有3年的科员经历,这中间的每一步都竞争激烈,很多人耗费了大量青春才能熬上去,赖家琪今年才26岁就上去了,速度真快。
记者随后来到斗门区委组织部,一位负责人对记者说,市民提出疑问是正常的,因为赖家琪是近年来斗门区公选副科级干部中最年轻的一个,但她被提拔任用是“完全经得住考验”的。
区委组织部:赖考试成绩第一提拔符合程序
该负责人说,斗门区本次招考4个部门的副职,对象是公务员,要求大学学历,40周岁以下,任科员满三年,其中区监察局这个职位还要求非党员,最后共有18人符合条件参加考试,赖家琪在所报的职务中考试第一名。
该负责人拿出赖家琪的简历告诉记者,赖2008年从中山大学哲学系毕业后考入珠海市公安局,2009年任科员,至今已满三年,同时是女性、非党员,符合省里提拔一批年轻、知识化干部的精神,在经过资格审查、笔试、面试、组织考察、区委常委会差额票决,并报市委组织部审批备案后,才最终确定提拔任命的。
该负责人说,整个公选过程都是公开透明的,有人大、政协和纪委人员全程参与。特别是试卷由省里一家专门负责公务员考试的单位制作,头一天晚上在保密局人员的看管下带到斗门,第二天一早就开考。在面试打分环节,上午确定33名考官,下午立即开考,哪个考生想跑关系都不可能。因此,他相信这个选拔结果经得起考验。该负责人说,对于市民的质疑,他表示欢迎,因为公开公正的结果展示出来就不怕质疑。
说法
当事人:
“我在珠海没有亲戚”
对于外界的质疑,赖家琪对南都记者说,她“能够理解”,因为毕竟自己太年轻,刚刚过任科员3年的线,大家有疑问也算正常。她说,这次参加报名公选,在于自己的条件符合招考要求,她本打算做个尝试,当做是对自己的锻炼,并没有考虑过结果会是怎样,她也是昨日才知道自己被任前公示,对于这个结果她感觉很意外。
“我在斗门没有亲戚。”赖家琪说,她大学毕业后就通过公务员考试进入珠海公安系统,在斗门乃至珠海都没有亲戚,只有她一个人,她没考虑过“走后门”的事,也没什么“后门”可以走。此外,本次考试是规范化考核,面试官员有33个之多,就算临时抱佛脚也不知道去抱谁。
·凡注明来源为“海口网”的所有文字、图片、音视频、美术设计等作品,版权均属海口网所有。未经本网书面授权,不得进行一切形式的下载、转载或建立镜像。
·凡注明为其它来源的信息,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
网络内容从业人员违法违规行为举报邮箱:jb66822333@126.com