最难就业季来袭 放弃就业转考研人数攀升

最难就业季来袭（图）

　　最难就业季来袭放弃就业转考研人数攀升

　　最难就业季来袭放弃就业转考研人数攀升。有人说，2012年-2013年是“史上最难找工”的时期，数据显示，2013年中国高校毕业生人数达699万，比2012年多19万，创历史新高。据某网站最新调查结果，截至今年3月，本科毕业生签约率为38%，硕士毕业生不足三成，分别低于上届同期8个和7个百分点，而放弃就业转而考研的人数也达到历年最高。

　　在一个研究院所做的《2012年中国大学生就业报告》中，“中文”、“法律”、“新闻”、“信息管理”等文科专业由于就业率低，且薪资较低，不幸入选红牌和黄牌专业。究竟是什么原因让大学生们遭遇了就业尴尬？

　　——多名国内一流高校应届毕业生的求职故事

　　“我并不喜欢翻译专业。”上海外国语大学英语系翻译专业的王芸直言不讳，“从开始找实习到现在，我才发现，之前的路走错了，我一直喜欢的是媒体行业。”这个典型的“文艺女青年”从平时读读书、看看戏的生活突然转变成四处“揾食”，她明显有点“找不着北”。

　　王芸是四川人。高考填报志愿时，尽管自己不喜欢翻译，但由于这是一个热门学校的热门专业，她还是顺从了父母的意思。到了找实习的节骨眼儿，和她的同学不一样的是，王芸并未在自己的专业上大做文章，她的简历一封封都飞去了心仪的媒体，“因为我喜欢。”

　　王芸曾在三家媒体实习过，有网站有报纸有杂志。凭借过硬的英文功底和广博的知识储备，王芸在做深度访问时显得游刃有余。“我喜欢看戏，无论传统的还是现代的。”王芸说起这些眼睛亮了，“我也喜欢看电影，因为专业的关系，我还读了很多外国原版小说。”可在找工作的时候，这些并未给她带来任何优势。“简历投到数不清了，可是有反馈的很少，大概只有两三家吧，面试之后只有一家看起来有些眉目。其实我投得还算少的，因为今年招工的媒体少了好多。”

　　在王芸看来，自己的专业是个大问题。“校园招聘都是些大企业，文广传媒什么的，可望而不可及。你知道的，上海传媒大企业都盯着复旦大学的毕业生。”说到社会招聘，王芸指了指ipad上一则媒体招聘启事，叹了口气：“你看，又是明确写只要‘新闻传播类’的，像这样的，我连投的必要都没有，网上申请肯定没戏。”

　　距离毕业的时间越来越短。王芸的媒体梦正在被现实一点点蚕食。虽然不甘心，但她已经开始考虑换方向了：“4月要是还没有起色的话，我就只好看看对口专业了。”她顿了一下，眼光停在了一则某日报的招聘启事上。“还是想抓紧最后这一点时间。之前高考填志愿以为找个很牛逼的专业就能找个能挣钱的工作，但是过了这么几年反而变得很理想主义，觉得要做自己喜欢的。”

　　和王芸类似的，还有南京大学(招生办)的陈涛。陈涛是南京大学文学院的应届毕业生，求职的方向也是传媒。在同学眼里，陈涛是个注重性价比的人：只有两次实习经历，但每一次都是重量级的。“我做过报社跟电视台。”陈涛说，“这是我未来求职的方向。”

　　陈涛手上已经握了不少offer（录用通知），还被冠上了“offer king”的名号，但是因为各种原因，他还是不愿意交出三方协议，“我想在京津一带工作，离家近。好多单位的待遇不够理想。我必须要谈待遇，因为我还要成家，不是说能糊口就可以了。所以我挑的都是好单位，‘心仪的工作’加上‘合适的收入’，难度相应也会变大。”

　　曾是学校文学杂志主编的陈涛有着良好的文字功底。“大家都说我是‘笔霸’。笔试必进，无论什么单位。”陈涛苦笑，“可是每到最后一轮就没了消息。”之前参加“国考”，从6000多人中突围，杀进了面试，陈涛当晚特别兴奋，请室友大撮了一顿，谁知道第一轮之后就没了消息。心仪的某国字头日报社也进到了最后“九进三”的“终面”，陈涛之前排名第三，离录取仅仅一步之遥，可他最终还是成了未被录取的大多数。

　　如今的陈涛依旧奔波在去面试的路上，“尽管今年缩招很厉害，可我不愿意妥协。”

最难就业季来袭（图）

　　最难就业季来袭放弃就业转考研人数攀升

　　小众专业的隐痛

　　迄今为止投出去近百份简历，只获得了不到10次笔试机会，面试机会更屈指可数，北京大学社会学硕士刘林最近越来越发愁，“有的大型招聘会，投了不少简历但是根本就没有回应。”她本科读的是法学专业，因为不喜欢法学，考研的时候便决然选择了社会学，本以为考上北大就有了高起点，没想到三年后还是一头扎进求职苦海至今仍没上岸。

　　因为自己的专业没有太多对口的工作，刘林投的简历基本是银行、公司人力资源、事业单位等不限专业的。银行不用说，投的人各色各样，自己根本没有优势；公司人力资源方面，学人力资源管理的还都排着队；事业单位比较稳定，基本都解决北京户口，竞争更是惨烈。刘林之前还考了公务员，但由于指定要社会学的岗位实在太少，她最终还是报了个专业不限的。“那么一大张表格我看花了眼也只看到几个要社会学的，又不是特别好的单位。”

　　这一天刘林刚参加了个面试，问她怎么样，她摇摇头，一脸疲惫：“跟以前差不多。人家先一看是北大的，还挺热情，后来再一看是学社会学的，就有点冷淡，就问社会学是学什么的。像这样的问题我几乎每次面试都要回答一遍，到后来都有点烦了。有时候觉得挺悲哀的，就是那种不被了解的悲哀。有时候又觉得自己学的东西确实挺虚的，找起工作来完全不是那么回事。”

　　刘林面对的差异化对待还不止于此。有一次，她好不容易进了某事业单位的终面，在那里碰到了同班的一个男生。“研究生两年多总共也没见他来上过几次课，成绩不太好。”没想到最后录取的是那个男生。

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　　半路出家的尴尬

　　在北京一家律所实习了一年，汤佳上周才得知自己实习的部门今年不留人。汤佳是中国人民大学法学院法律硕士，原本以为留下来是“板上钉钉”的事，没想到最终希望落了空。“有点万念俱灰的感觉。身边的同学从上学期就开始找工作了，我一点都没找，把全部精力都放到实习上了。结果律所确定今年不能进人了，说是往年进多了，今年没额度了。”

　　目前我国法律硕士毕业生人数多，竞争更为激烈，求职时限制也很大。汤佳感叹道：“我本科是学中文系的，当初觉得法律很热，研究生就报了法学。身边同学跟我想法差不多，一窝蜂就都学了法。工作机会就那么一点，自然僧多粥少。”

　　汤佳当初能进那家律所实习，着实费了工夫。不少律所都限定只要法学硕士，像汤佳这样的法律硕士很多都是直接被拦在门外的。“我当时挺厚脸皮的，就赖在那儿拼命干活，说我也不图什么就想学点东西。律所的老师看我很勤快又真诚，就让我留下了。”实习的日子里，汤佳铆足了劲。有天晚上九点了，汤佳还在加班奋战，带汤佳的老师临走前拍拍她的肩，说：“以后有你帮我搭把手，我也能轻松点了。”望着眼前成堆的文书，汤佳长舒了口气，觉得终于在北京有了安身之所。“进了律所那么久，第一次觉得踏实。”

　　尽管依然很郁闷，但汤佳还是振作起来加入了求职大军。“倒也不后悔，至少我确实学到了很多东西，律所这一块算是有一定经验了。”

　　最近，宿舍里的气氛一直很压抑，同宿舍的姐妹们没人拿到录用通知，汤佳说：“像中石油、中石化、国家电网这种央企往年招的人都比今年多。班里有一个同学都已经招进去了最后还是给吐出来了，说是分公司招完了，总部又不给名额。”

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　　专家观点

　　产业结构不合理

　　致大学生就业难

　　关于2013就业难问题，中国劳动学会副会长苏海南分析有四大原因。

　　苏海南认为，第一个原因是产业结构不合理，导致了对大学生的白领岗位需求不足。我国第三产业不够发达，特别是像金融、法律、理财、高级家政、高科技等中高档的服务岗位需求不够。苏海南说，一般市场经济发达国家能达到60%多，甚至于70%，如果有这么一个产业结构，这些大学生就业问题肯定不成问题。

　　第二是大学生的供给不太符合市场需要。目前大学专业的设置和招收的人数，跟市场需求对不上板。有一些专业设置可能市场上根本就没有这个需求，而恰恰进去的人又比较多。

　　第三是大学毕业生的就业能力和适应市场的能力和观念不够。苏海南认为，现在的大学主要是重知识培养，但是轻能力的锻炼，所以有学历没能力、有文凭没水平这种情况还是或多或少地存在。与此同时，大多数毕业生都想到大城市、大企业、大机关、大单位去就业，不愿到小企业、基层去就业。

　　第四就是整个就业的状况不乐观，在国家总的劳动力供过于求的背景下，加上当前金融危机的影响，很多单位都不招人，少招人，也使大学生就业更艰难。

　　应采访对象要求，文中姓名均为化名