8日，眉山市委宣传部就网上流传的该部“下公函要求区教育局照顾干部子女就学”一事回应称，确有其事。发文是为了证明该职工工作单位和女儿实际情况，但是采用发函的方式确有不妥，目前已对相关责任人作出处理。

　　以发函的形式为职工子女择校，眉山市委宣传部的做法带有明显的“挟红头文件之威”的色彩，属于滥用权力、私事公办的行为。涉事部门“确有不妥”的回应，显示出他们并未把这当成多大的事，此种态度更让人震惊。

　　义务教育阶段入学问题，各地都有相关规定。眉山要求，不符合“两个一致(适龄儿童、少年和父母户籍一致、户籍与居住地一致)”原则的适龄学生，由家长提出申请。按照正常做法，眉山市委宣传部的这位职工可自己提出申请，学校是否录取孩子那要看是否满足相关条件。如果真如眉山官方的解释，市委宣传部开具证明的目的，仅是要证实“该职工工作单位和女儿的实际情况”，而非网友担心的“安排干部子女到指定中学就读”，眉山市委宣传部按正常方式，开出证明式样的文书即可。但现在吊诡的是，该部门开具的却是一纸“红头文件”。

　　显然，这两者的差别眉山市委宣传部肯定能分得清。不该发函的事却发公函，无异于以权力对学校施压，让教育部门和学校服从“指令”。这种动用公权力解决公务人员个人问题的做法，属于明目张胆的公权私用和滥用，不光是对公权力的抹黑，也很容易制造更多的社会不公。

　　更值得注意的是，此事引起广泛质疑和关注之后，眉山市委宣传部仅仅以“确有不妥”来回应。在字典上，“不妥”有“不好，不合适”之意，但发公函解决个别公务人员子女入学问题，不只是“不好，不合适”的行为，这是一种严重违规行为。用“不妥”来回应，是遮掩，也是权力观扭曲的一种体现。

　　对于问责问题，眉山表示要对“相关责任人做出处理”。8日晚，有媒体报道，眉山市委宣传部办公室主任毛某擅自以“市委宣传部办公室”名义发出该函，毛某被免去办公室主任职务，其擅自发函属个人行为，公函已收回作废。在处理当事人一事上，眉山市委宣传部的速度算不上慢，但是，“擅自发函”是否就是事件的真相?即使果真是这位毛某一手操办了发函事宜，那这个重要部门对公函的管理也实在是太混乱了，相关负责人也有必要站出来承担责任。

　　免职并不意味着事情的结束。该部门还有没有类似擅用公器谋私利的行为，应该好好查一查。规范权力的运行是件大事，要拿出实际的行动来，不能为避过风头糊弄一下了事。