海口7月人才市场供大于求 岗位匹配度差距大

　　海口网8月1日消息（记者谢舒 实习生刘碧波）海口网记者从海口市人力资源市场获悉，整个7月，该人力资源市场共举办16场招聘会，进场企业508家，发布招聘职位数8714个。进场求职人数3623人次，拟录人数514人，拟录率14.2%，市场招聘供大于求的状况仍未得到显著改善。

　　海口市人力资源市场相关负责人表示，求职者的要求与企业的用人需求存在一定差距。提升求职者的素质，推进人岗匹配仍是未来人才市场建设的重中之重。随着国际旅游岛建设的推进，海口市服务业从业人才出现了井喷式的需求，7月进场招聘的企业第三产业占85%。

　　数据显示，销售类、行政类、房地产类成为企业需求数量最多的岗位；教育类、人力资源类、行政类位列前三。业内人士分析，销售与行政类人员流动频繁，导致需要经常补充人员。地产与设计类则因房地产企业的持续发展，海口这二类人才存在一定的缺口。从进场人数的比例看，行政类人员基本满足用人单位需求，总体看，岗位空缺与进场求职人员间的信息传递仍有待加强，以提升招聘岗位的匹配度。

　　目前，海口用人单位提供的主力薪酬在1500元-2500元之间，占46.7%；其次是2500元-3500元之间，占29.8%；薪酬3500元-4500元之间，占12.5%。

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