长假已经结束，对于不少公务员来讲，这个春节可谓相当不寻常，因为在此前的2013年，我国相继出台十几道规定约束党政机关工作人员的工作行为。当权力一节一节被关进制度的笼子里，我省公务员们的这个春节又有哪些不一样呢？(2月8日《华商报》)
　　
　　长假结束后，西安的公务员向领导抱怨“过裸年”实属不该。因为是否“过裸年”与领导无关。领导与普通公务员相比，只是职务分工不同，领导自己并不能生“一分钱”，每一分钱都来自纳税人。懂得了这个道理，就不应该把怨气全撒在领导身上。
　　
　　之所以出现抱怨领导的现象，说明以往在发过节费上这些政府部门过于随意，领导给下属发了不该发的钱和物，所以，才会出现一旦执行中央的“八项规定”后，公务员就会对“过裸年”很不习惯，甚至怨声载道。
　　
　　按理来讲，政府部门的所有费用都应该取之于民用之于民，公务员“过裸年”是正常现象，公务员向领导抱怨“过裸年”，恰恰暴露出部分政府部门执行财政纪律不严，工作中存在以权谋私和私设“小金库”的问题。如果没有额外的非法收入，哪来过年发钱发物的谋利冲动。
　　
　　由此看来，政府部门不当得利由来已久，如今已经到了公务员对“过裸年”公开抱怨的地步。各级政府部门只有严格执行上级规定和财政预算不放松，才能让公务员对“过裸年”成为一种道德自觉，也才能在工作中把纳税人的血汗钱都花在民生福祉上，而不是用来私分自肥。
　　
　　连过年台历，给孩子们发红包用的封套，爆竹、灯笼、福字等都发的公务员福利确实让人羡慕和眼红,这也是催生近年来千军万马过独木桥也要挤进公务员队伍的重要原因。如果不彻底刹住公务员胡乱发钱的歪风，那么公务员向领导抱怨“过裸年”的歪风还会年年上演。