海口网4月3日消息(记者谢舒 通讯员高鑫)2014年第一季度,海口才市招聘求职高峰频现,一季度共接待招聘企业上千家,提供职位两万余个,同比增长98%,迎来各地求职者一万余人,同比增加6%。人才供给较为充足,总体人才需求保持较旺盛。
海口才市负责人介绍,2014年第一季度受经济形式逐渐转好的影响,快速消费行业、酒店旅游餐饮业、建筑业、制造业的需求强劲,薪资待遇相比去年同期均有10%左右的提高。在求职端数据库的求职意向上也可以看到,求职者最希望从事的 岗位也集中在这些行业中。海口才市针对供需情况,对2014年第二季度(4-6月)的招聘会安排做出调整,形成以地产建筑行业、酒店旅游餐饮行业、快速消费行业、IT制造行业为主导的细分行业招聘会,并辅助综合性招聘会,为供需双方提供更精准的招聘求职渠道。
记者了解到,为使细分行业后的招聘会能更好服务供需双方,海口才市的运营商海南众合人力牵头从临近的广、深两地,邀请上述四个行业的知名企业高管为海南本土企业做对标管理支持。截至记者发稿时,地产行业的一场高级经理人俱乐部活动正由全国排名前三的某地产公司高管带领海南本土地产企业在做分享交流;海口才市对于求职者的服务更加多样化,除一些常规帮扶工作外,市场为行业与岗位设置了专门的求职简历投放箱对接企业、并成立四个经过深度培训的行业服务团队,在所属行业招聘会开展期间免费为求职做分析、引导、职业规划与工作推荐。
主办方相关负责人介绍,以上活动是开启海南人才招聘“行业”模式第一步,与之前的招聘会相比最大不同就是围绕行业展开企业的引导与求职者的辅导,专业性更强,更精准。主办方也将逐步完善企业需求信息与人才求职信息的对接,并会根据才市动态随需而变。
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