7月底，各省份“裸官”摸底调查基本结束，组织、纪检等部门，已基本掌握了本省的“裸官”数量。初步排查发现了多少“裸官”？对于记者的追问，福建等十余省市均回应“具体数据不便透露”。

　　“裸官”数量并不涉及国家机密，为何“不便透露”？据悉，有的声称“问题比较敏感”，有的表示“时机还不成熟”，有的是“遇到特殊案例”等。显然，任何拒绝公开“裸官”数量的理由都不能说服公众。因为公开“裸官”数量，不仅是尊重公众相关权利，也是治理“裸官”的重要基础——治理“裸官”不能缺少公众参与、监督。

　　多数省市最终会像广东一样主动公开“裸官”数量，不过，考虑到2008年至今全国“裸官”数量一直没有公开，所以，舆论追问各地“裸官”数量是十分必要的。

　　通过追问，就能发现哪些地方拒绝公开“裸官”数量，舆论就能根据各地的回应进一步追问和探讨，进而“倒逼”各地有关部门主动公开信息。舆论该追问的不能只是“裸官”数量，各地也不能只回应这个简单问题。事实上，既要追问“裸官”的数量，更要追问“裸官”的“质量”，即与“裸官”相关的信息应彻底公开。比如说，多少“裸官”如实报告了个人情况，多少弄虚作假，也应该详细核实然后公开。据悉，各省摸底排查“裸官”的方式，都是填写“配偶已移居国（境）外的国家工作人员情况报告表”。某些“裸官”有没有隐瞒个人情况，需要一一进行核实。但从相关报道看，治理“裸官”似乎只是摸底人数、调换岗位，这样，治理效果就有可能打折扣。

　　尤其是，“裸官”的财产信息是否掌握，公众需要详细答案。需要调查（或审计）和公开的财产信息包括，“裸官”是否转移财产，或者转移了多少财产，转移到哪儿，财产来源是否合法等。由于“裸官”最有可能转移财产，而且财产来源值得怀疑，所以，“裸官”的财产信息是否掌握，是否透明，直接关乎治理“裸官”的“质量”。

　　坦率地说，摸底“裸官”数量比较容易，先让官员自行填报，然后进行调查，还可以与相关档案进行核实，基本就能发现“裸官”有多少。但是，“裸官”个人信息尤其是其财产信息，是否掌握，是否转移，是否合法，这些“质量”问题就不是那么容易搞清楚。但如果搞不清楚“裸官”的财产问题，某些“裸官”就有可能人在国内财产在境外，一有风吹草动就会轻装外逃。

　　尽管1997年有关规定中就指出，把“本人、子女与外国人通婚以及配偶、子女出国（境）定居的情况”作为领导干部应当报告的事项之一，2006年、2010年均有相关规定出台，然而，“裸官”数量都不掌握、不公开，更谈不上有效治理。不过，今年发布《党政领导干部选拔任用工作条例》、《配偶已移居国(境)外的国家工作人员任职岗位管理办法》以来，治理效果大不一样。

　　要想彻底治理“裸官”，不仅要清楚“裸官”的数量，更要掌握“裸官”更隐秘的信息——财产；不但要对“裸官”进行调岗，更要让“裸官”彻底与公权力告别。