海南年度企业薪酬报告发布 房地产业月平均收入最高

　　海口网12月29日消息（记者陈敬儒）28日，省人力资源开发局发布的《2014-2015年度海南省企业薪酬调查报告》显示，本年度平均基本工资排名前三甲分别为房地产业、建筑业和金融业；而公共管理、社会保障和社会组织的平均基本工资较低。岗位类以工程经理以9682元/月位居职位榜首。

　　国有企业的平均基本工资相对较高

　　排在我省前三位平均基本工资最高的行业，房地产业每月3413元，建筑业3371元/月，金融业2996元/月。房地产产业和建筑业在近两年得到了广泛的发展，由于国际旅游岛的建设，越来越多的开发商来到海南投资修建楼房，形成了一股“建房热”，这股热潮带动了更多人就业，而且工作时间的强度决定了工资的高低。

　　从报告数据中显示，与上年度相比，这三大行业平均基本工资的变化情况总体稍有下降。其中，房地产业工资较之去年下降了81元，金融业下降了103元，而建筑业仅提升了10元。

　　调查显示，各类型的企业平均基本工资相差不大，国有企业的平均基本工资相对较高，中外合资企业的平均基本工资与其他类型的企业稍有差距。与上年度相比，中外合资企业的平均基本工资下降298元/月，下降幅度较大。

　　工程经理9682元/月位居榜首

　　与上年度相比较，在调查的171个职位当中，71.93%的职位平均基本工资上涨，27.42%的职位平均基本工资下降，只有厨工一职的平均基本工资保持不变。本次调查的平均基本工资较上年度有较大幅度上涨的职位是生产操作工、客服专员、渠道经理、仓储人员、营销员、物流专员、旅游及公共场所服务人员和售后服务员，其中生产操作工平均工资增长率达到了44.73%。而平均基本工资较上年度有较大幅度下降的职位主要有研发人员和测量员。

　　2014-2015年度平均基本工资排名前十的职位基本都是高层管理职位以及技术岗位类里的建筑设计人员和土建工程技术人员。其中，工程经理平均基本工资高达9682元/月，年薪10万以上。排名第二的总经理平均基本工资为7754元/月，与工程经理相差近2000元。这些排名前十的职位基本都是高层管理职位以及专业技术岗位类里的建筑设计人员和土建工程技术人员。

　　84.21%的职位有住房公积金 50.58%的职工有年终奖

　　在国家对企业社会保险缴纳的强制要求和对最低社会保险缴纳金额的规定下，本次调查的有效数据中的社会保险缴纳率达到了100%，高层管理职位的社保缴纳金额相对较高，其他职位的社会保险缴纳金额都相差不大。本次调查的有效数据中，84.21%的职位的薪酬构成情况中有住房公积金的分布。

　　今年度，除了对职位的基本工资、社会保险、住房公积金和季度绩效的调研分析，还继续对年度福利的调查。调查数据显示，81.18%的职工享受企业不同程度的福利待遇，其中53.10%的职工享受企业提供工作餐或餐饮补助，38.20%的职工享受企业提供住宿或住房补助。

　　享受食宿待遇的职工主要是分布在批发和零售业、住宿和餐饮业、制造业三大行业。在调查中，有13.30%的职工享受企业给予的交通补助，这些职工主要分布在批发零售业，主要职位是销售员，29.24%的职工在节假日能拿到单位的节日补助，50.58%的职工能拿到年终奖。

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