内蒙古公务员考录新政：降户籍门槛 增艰苦边远人员

　　记者１８日从内蒙古自治区公务员局获悉，今年内蒙古调整公务员考录政策，进一步放宽户籍限制，适度扩大艰苦边远地区的招录范围，增加人社部门牵头组织招募的基层公益性岗位服务人员项目，为更多报考人员提供发展机会。

　　今年，内蒙古公务员四级联考招录职位涉及自治区、盟市、旗县区和苏木乡镇四个层级，涵盖党政群各类机关，计划开考职位招录４４７８人，考试人数约为１８．４５万人，参录比达到４１：１，创历史新高。

　　据内蒙古自治区公务员局副局长谢学智介绍，过去内蒙古招考公务员，除了对研究生毕业并具有硕士以上学位的人员户口无限制之外，对应届本科毕业生有相应的户籍限制。今年内蒙古进一步放宽户籍限制，将不具有自治区户籍的内蒙古所属全日制普通高等院校毕业生纳入公务员报考范围，为本科毕业生提供更多的发展机会。

　　为有效解决艰苦边远地区“招人难”“留人难”的问题，今年内蒙古将艰苦边远地区招录范围由２０１６年的２２个地区扩大为３４个，对这些地区的公务员招考职位在专业要求上尽可能放宽、在分数上予以单独划线，以保证艰苦边远地区公务员队伍的稳定。

　　内蒙古首次将人社厅牵头组织招募的基层公益性岗位服务人员纳入到“服务基层项目人员”类别，该项目人员与三支一扶、大学生村官、西部志愿者等其他六类“服务基层项目人员”一样可以享受优惠政策，并可以报考专设岗位。

　　据了解，今年内蒙古将首次启动笔试异常雷同试卷甄别工作，对甄别出违纪考生要依规进行处理，完善公务员录用考试诚信档案库，建立健全责任追查追究机制，切实防治公务员考录中的不正之风。

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