海口通报10起形式主义官僚主义问题典型案例

　　原标题：海口通报10起形式主义官僚主义问题典型案例

　　海口网8月5日消息（记者蔡佳栩 通讯员符艳艳）为教育警示广大党员干部，巩固作风建设成果，彻底革除形式主义和官僚主义顽疾，营造务实担当、勤政为民的良好氛围，市纪委向全市通报去年以来查处的10起形式主义、官僚主义问题典型案例。分别是：

　　一、海口市粮食局原调控处处长王飞不认真履行粮食监管职责问题。2012年至2014年，王飞在担任海口市粮食局储备处处长期间，未认真核对粮食企业上报的库存数量及轮换情况，没有及时发现以及发现后没有制止粮食企业虚报轮换数量、套取轮换费补贴的违法行为，导致部分国有粮食企业套取轮换费补贴资金，造成国家资金损失。2016年12月，王飞受到开除党籍、行政撤职处分。

　　二、海口市森林病虫害防治检疫站原林业植物专职检疫员林理违规签批植物检疫证书问题。2016年12月至2017年1月，林理负责海口市林业植物检疫工作，在植物检验材料未经严格审核的情况下，连续签发四份《植物检疫证书》，致使未经检疫的43000多株椰子苗调运至海口，给海口林业有害生物传播蔓延带来风险。2017年5月，林理受到党内警告、行政警告处分，被调离工作岗位。

　　三、海口市公安局龙华分局办证中心副主任梁志华为他人出具证明把关不严问题。2015年2月5日，梁志华在受理户籍证明申请时，未认真核实就为他人出具了户籍证明，导致出具的证明内容与户籍系统初始登记信息明显不符。2016年5月，梁志华受到行政记过处分。

　　四、海口市公安局琼山分局甲子派出所副所长马尚伟治安管控不到位问题。2016年7月，马尚伟对辖区管控不到位、疏于巡查，没有发现辖区内存在的赌博行为，造成不良社会影响。2016年12月，马尚伟受到行政记过处分。

　　五、海口市第四人民医院党总支书记、院长吴莉娟不正确履行职责、违反议事规则问题。2013年5月，吴莉娟在明知海南某贸易公司不具备药品流通资质的情况下，未经集体研究，个人决定并代表医院与该公司签订合作便民药房协议。2016年3月，合作协议期满后，该公司租赁医院附近铺面，继续以“海口市第四人民医院便民药房”之名经营，吴莉娟对此未予制止。2016年8月，吴莉娟受到党内警告、行政记过处分。

　　六、秀英区政府原房屋征收办公室工作人员彭南权违反工作纪律问题。2011年至2012年间，彭南权负责海口市绿色长廊二期项目的房屋拆迁征收工作。其明知该项目范围内永桂工业区土地性质属于国有土地，却不认真调查其用地情况、建筑物权属情况，就在相关审批表上审核签字作补偿登记，造成国家资金损失。2014年至2015年间，彭南权还存在其他违纪问题。2016年7月，彭南权受到开除党籍处分，涉嫌违法问题线索被移送司法机关处理。

　　七、秀英区卫生局原党组书记、局长、党支部书记杨林未履行管党治党第一责任人职责问题。2011年至2016年，杨林在担任秀英区卫生局党组书记、局长和党支部书记期间，管党治党主体责任严重缺失，讨论决定人事变动、经费拨付、工程招投标等重大议题普遍以局领导班子会议代替，局党组仅召开过一次会议；对党员日常教育管理缺失，党小组会议只召开过两次，“三会一课”流于形式，2011年吸收两名预备党员却长达四年未考察，以致二人无法转为正式党员；管党治党不力，导致多名下属发生违纪问题。杨林还存在其他违纪违法问题。2017年3月，杨林被开除党籍、开除公职，其涉嫌违法问题线索移送司法机关处理。

　　八、秀英区环境卫生管理局党支部书记、局长张培云管理失职问题。2015年1月至2016年3月，秀英区环境卫生管理局秀英环卫大队以日常工作收入设立“小金库”。2016年1月3日，张培云接受该大队队长尹某某邀请到海甸岛某美食园晚餐，餐费由尹某某从大队的“小金库”中支付。由于张培云疏于监督管理未能及时发现“小金库”问题，导致尹某某及其副队长王某某利用“小金库”出现严重违纪行为。2016年6月，张培云受到党内警告处分。

　　九、龙华区生态环境保护局党支部书记、局长周焕波处理12345热线投诉件不积极问题。2015年12月10日，市12345热线办公室转给龙华区生态环境保护局关于龙桥镇王挺村5家废塑料加工厂污染环境投诉件，周焕波派员调查但未及时跟踪该投诉件的处理情况，也未将这5家废塑料加工厂的违法行为向上级环保部门报告进行处置，导致该件处置工作严重滞后并被媒体曝光，造成不良社会影响。2016年5月，周焕波受到党内警告、行政警告处分。

　　十、琼山区甲子镇政府副镇长刘电从指导监督换届工作不到位问题。2016年6月，时任甲子镇人大副主席的刘电从在指导监督换届工作时极不负责任，没有深入、细致了解红岭村第八届村民委员会换届工作情况，对换届中出现的问题，未及时采取有力措施制止，造成不良社会影响。2016年12月，刘电从受到行政记过处分。

　　通报指出，上述案例中的党员干部，背离了党的宗旨，淡忘了职责使命，他们搞形式、摆官气。有的有令不行、有禁不止，违规审批；有的作风漂浮，不深入调查研究，敷衍了事；有的不想管事、不愿担当，以宽软松应对了之；有的不讲民主，我行我素，毫无组织观念；有的不讲原则，睁一只眼闭一只眼，当老好人；有的不作为、慢作为，甚至乱作为、吃拿卡拖，不给好处不办事，给了好处乱办事。这些形式主义、官僚主义势必损害党群干群关系、侵蚀党的执政基础，理应受到严肃查处。

　　通报要求，全市各级党组织和广大党员干部要从中汲取教训，举一反三，引以为戒，坚决反对和纠治形式主义、官僚主义问题，努力营造风清气正、奋发有为的政治生态。一是要牢固树立“四个意识”，强化责任担当。二是要落实主体责任，从严管党治党。三是要强化监督执纪问责，坚决纠治形式主义、官僚主义痼疾。各级党委（党组）和纪委（纪检组）要坚持不懈纠正“四风”，紧盯以形式主义、官僚主义对待中央和省委、市委决策部署的突出问题，防止“上有政策、下有对策”“打折扣、做选择、搞变通”等行为，特别是要聚焦扶贫领域弄虚作假，“双创”不作为、不担当，12345热线件派办拖延等问题，加大监督执纪问责力度。对问题清楚、责任明了的，实行快查快结、及时通报曝光；对涉及领导责任的，要“一案双查”，让形式主义、官僚主义者受到严惩。

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