海航30多名残障员工用努力 过上了自立自强的生活

　　公益助残自强自立

　　小小洗衣社有爱有梦

　　●海航有家“特殊”的洗衣社聚集30多名追梦的残障人士

　　●他们起初接不到几件衣服常常把衣服洗坏被客人投诉

　　●现在回头客越来越多工资上涨体会到“养家”的幸福

　　“在发展中补齐民生短板、促进社会公平正义，在幼有所育、学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居、弱有所扶上不断取得新进展……”十九大报告中，首次增加了“幼有所育”“弱有所扶”两个“有所”。在海口国兴大道海航大厦负一层车库的一处角落，李育文从报纸上十九大报告解读文章中，读懂了这一信息点。作为一名从事助残公益项目的工作人员，李育文看到了残障人士过上美好生活的希望，也看到了助残扶残大有作为的将来。

　　李育文从事的助残公益项目是一家洗衣店。“这家洗衣店最大的不同是，这里的员工全部都是残障人士。”李育文是这里的总经理，这家“海航自强洗衣社”倾注了他和30名残障人士员工将近三年的心血，也承载了他们自强自立的追梦故事。

　　□南国都市报记者张宏波

　　一种

　　大爱

　　洗衣社30多名员工都是残障人士

　　海航自强洗衣社每天8点开始营业，中午有两个小时午休时间。12月1日中午，51岁的王海敏没有选择休息，而是弓着腰站在洗衣台旁，因为一件衬衫上的污渍问题，他正在用洗剂反复清洗。“跟以前相比，这里的工作环境已经很好了。”王海敏流露出对这份工作的珍惜。

　　近年来，我国大力发展残疾人事业，不少助残扶残项目纷纷落地。2015年，海航自强洗衣社开始试营业，这是海南省慈航公益基金会发起的一项助残公益项目，也是该基金会通过不断探索、创新，寻求到的一条可行的、可持续的、稳健的、具有积极影响力的公益助残之路。该项目为残障人士提供就业平台，支持他们走出家门，融入社会，实现自立、自强，过有尊严的生活。王海敏是最早进入洗衣社的员工之一，因为小儿麻痹症，他体会过找工作的艰辛。打零工基本是他以前的谋生方式，妻子也是如此，收入很不稳定。后来，居委会为他推荐这份工作，王海敏立马同意了。他知道，一份稳定的收入对于需要供养孩子上大学的他意味着什么。

　　几乎和王海敏相同的时间，苏贤秀也加入洗衣社。前段时间，他填了一份问卷，其中有两个这样的问题：“你最希望拥有哪种才华？”“你最恐惧的是什么？”苏贤秀的回答分别是：“我最想拥有上大学那种才华”和“最恐惧将来没有钱送小孩上大学”。苏贤秀明白，稳定的工作才能支撑孩子未来的大学梦，而这也是他曾经的梦。

　　1990年出生的符永拾并没有养家重担，但患有腰部畸形的他，也遭遇过找工作时的冷眼相待。“小时候没有，后来才出现这种残疾。”符永拾说，他自卑过很长时间。后来，在朋友的介绍下，符永拾来到洗衣社，也是这里最早的一批员工。

　　在海航自强洗衣社，身患残疾的员工共有30多位。他们一般通过残联、居委会推荐及熟人介绍，并有就业意向以及一定的自理能力就能申请来到洗衣社。在此之前，他们中有人是失业者，有人从事着更加辛苦的工作却入不敷出。“他们来自全省各地，大多数人都是低保户，经济上有不同程度的困难。”李育文说。

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