中国职业人才教育论坛召开 加快构建创新人才培养体系

　　1月13日，现代管理大学携手创优股份、现代管理大学常青藤商学院、常青藤之桥国际教育集团举办的《中国职业人才教育论坛》在北京举办。

　　《中国金融职业教育联盟》启动仪式

　　本次论坛主题是“在新形势下，如何深化产教融合，促进教育链、人才链与产业链的有机衔接”。在当前产教融合的大趋势下，会议聚焦中国职业教育发展趋势和创新性人才队伍的培养，受到了广泛关注和普遍热议。

　　当前，我国人才的教育供给和产业需求在结构、质量、水平上还不能完全适应，特别是随着新增劳动年龄人口增速下降，人才供需的结构性矛盾凸显。深化产教融合，是推进人才和人力资源供给侧结构性改革一项非常迫切的任务。

北京中启创优企业管理咨询有限公司董事长、中启创优金融商学院院长陆建东就发展职业教育的重要性及师资力量的重要性做了简单阐述，从事企业教育15年的时间里，他目睹了中国产业的快速发展，也目睹了大量的校招生从学校到企业都要进行再培训。通过对欧美教育的5年深入研究，他发现中国教育并没有真正解决产业发展对人才的需求，中国职业教育市场有很大的发展空间。适逢国家大力提倡产教融合，中启创优金融商学院以金融职业教育为切入点，以具有极强社会公信力和号召力的新三板挂牌企业加现代管理大学的组合，专注培养金融人才的实操能力、知识应用能力等，同时，着力解决职业教育发展中的师资痛点，聘请具备丰富市场经验的金融从业人员为导师，帮助学员紧跟产业发展新趋势，快速与市场接轨。

　　现代管理大学校长兼党委书记孙权重点阐述了产教融合需要哪些方面的建设这一问题。国务院办公厅下发的《关于深化产教融合的若干意见》对于推动产教融合恰逢其时，培养社会需求的应用型人才，需要学校以服务求融合，主动与企业合作；企业应站在人才培养的战略高度，积极配合学校，从长期看，没有企业的参与，应用和技术人才是很难培养出来的。

　　现代管理大学与创优股份签约仪式

　　现代管理大学理事长杨广泽从国内办学主体的角度，提出教师培养的重要性，学校教育要在产教融合上更进一步，最重要的是拥有一支在企业身经百战的师资团队，校企合作就显得格外重要。山东作为生源地大省，在山东成立分校，作职业化教育的试验田，将对人才培养、职业化培养、工匠培养起到积极作用。

　　国家发改委人力资源学术委员会原秘书长林华谈到，职业教育从改革开放到如今，以非常好的势头发展了40年，填补了基础教育的空白，很多项目从无到有地建设了起来。随着市场需求的变化，职业教育不能闭门造车，要继续保持发展势头，多交流，多创新。产业发展越来越快，需要的人才越来越多，职业教育培养周期短、实务性强的特点，非常好的适应了时代的发展。

　　常青藤之桥国际教育集团中国首席代表章珂提出，在产教融合过程中，应吸收欧美职业教育的发展经验，少走弯路，常青藤之桥与中启创优金融商学院的合作，将助推金融职业教育往国际化方向发展。

　　据了解，中启创优金融商学院是天津中启创优科技股份有限公司(股票代码： 831259)兴办的一所金融精英商学院，在各地政府的大力支持下，与各大高校联合办学，运用社会应用教学体系，解决各大院校学生所学知识与社会(企业)应用信息不对称的问题，实现大学生更高效、更精准的就业或创业，提高企业对人才的培养效率，降低人才的培养成本。

　　商学院教学周期为3个月至1年，招生主要面向在校大学生、应届毕业生和职场人才，旨在培养企业经营管理、金融投资、创业创新等领域的专业人才，帮助学员实现高薪就业、转行、换岗、晋升、高阶职业发展及创业与事业升级。

　　通过建立金融学习圈、金融杜交圈，构建充满正能量的精英人才群体。中启创优金融商学院为学员搭建集实战教学、实习实践、谋职就业、晋升发展为一体的学习平台和就业通道，并为合作企业输出高端人才。

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