海口网11月15日消息(记者黄晖)“双11”已落幕,而“快递潮”才正涌来。海量增长的包裹背后,离不开数以万计快递小哥的辛勤付出。海口网(微信号:haikouwang2013)记者了解到,今年“双11”物流高峰期间,海口各家快递企业竞相为一线快递小哥推出一系列员工关怀措施,快递企业间在比拼投递速度同时,也在比拼员工福利的“温度”。
海南德邦组织人员前往快递员等一线员工家中拜访慰问。(海南德邦供图)
德邦:为各网点收派件前三有“红包”
“双11”期间快递量骤增,如何有效调动一线小哥们的积极性,让快递小哥得到与付出的辛劳相应的回报?对此,海南德邦拿出了最直接的举措:发“红包”。
海口网记者了解到,在激励方案方面:海南德邦以网点为单位,对“双11”期间收件派件前三名的快递员,每人每日分别奖励100元、80元、50元。不仅如此,在“双11”期间表现优秀的快递员,可实行破格提拔、优先储备晋升、优先认证升级等奖励方案。
此外,对于困难家庭的快递小哥,德邦实行不低于3500元的保底工资方案,确保快递小哥及其它岗位人员安心投入工作。
海南顺丰组织心理健康讲座。(海南顺丰供图)
顺丰:开展心理疏导抚慰“心灵疲惫”
“从10月初开始,我们就已经动员员工坚守岗位,并采取一系列措施为员工减压。”海南顺丰速运有限公司公共事务部经理梁启丽介绍,“双11”的高强度工作不仅会给快递小哥带来身体上的疲劳,心理上的疲惫也需要高度重视,“我们在‘双11’前就为员工录制加油打气视频,并组织快递小哥心理健康讲座,缓解员工心理压力,引导小哥热爱城市、融入城市。”
据了解,海南顺丰已开展了5场趣味活动,营造积极向上的工作氛围,在工作之余为小哥增加生活趣味。此外还举办工会会员入会仪式,激发顺丰人的主人翁意识,做好先锋带头作用。
百世快递的“物料补给站”。(海南百世供图)
百世:“物料补给站”向所有快递小哥开放
今年“双11”战线拉长,快递小哥的工作量也较往年增加不少。海南百世负责快递网点管理的经理陈菊介绍,为关怀、鼓舞一线员工,百世方面在各网点设置了“物料补给站”,准备了足量的袋装面包等能够顶饱扛饿的餐食,为一线员工加油打气。
快递小哥领取面包。(海南百世供图)
“不仅是百世,所有同行业的快递小哥这段时间都格外辛劳。作为专门为快递小哥设置的物料供给补给站,补给站内的餐食不仅发放给站点快递员,过路的同行快递员也可以来一同享受这份温暖。”陈菊说。
此外海口网记者了解到,圆通、邮政等企业也在“双11”前或期间举办了员工生日会、发放慰问品等一系列丰富的活动,为快递小哥提供多元化的员工关怀举措。
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