强化党建引领作用 “候鸟”传递正能量

　　美兰区海甸街道白沙门温泉度假村小区党支部面对“候鸟”群体立足实际，积极探索，不断强化党建引领作用，创新流动老干部老党员的教育、服务和管理工作，进一步激发养生“候鸟”人才的正能量，促进“双创”工作深入开展。

　　建立完善党建组织 提升服务工作水平

　　为了加强对流动党员的教育管理、发挥“候鸟”人才的作用，经海甸街道工委批准，白沙门温泉度假村小区党支部挂牌成立，这是美兰区首个“候鸟”人才工作试点党支部，现有正式党员5名，流动党员21名。

　　自成立党支部以来，白沙门温泉度假村小区党支部围绕“双创”工作，将党建工作与服务“候鸟”人才相结合，最大程度的发挥人才优势，以丰富多彩的活动宣传“双创”，并以此带动其他工作。一是成立党员之家和流动党员管理站。为了让“候鸟”老人感受到组织的温暖与关怀，过上正常的组织生活，发挥余热，小区党支部成立了党员之家和流动党员管理站，并专门聘请5名原副厅级以上老领导作为支部智囊团，保证各项活动顺利开展。二是成立优秀人才工作室。各类优秀人才多，是白沙门温泉度假村小区的特色和优势，优秀人才工作室的工作重点，就是和这些人才加强联系与沟通，让他们的科技成果为海口“双创”工作服务、为海南经济发展服务。三是建设党员活动室。在海甸街道工委的支持下，小区党支部对党员活动室进行装修，配备相关设施，开辟党员学习园地等宣传栏。

　　志愿服务活动为载体 发挥“候鸟”能人专长

　　在小区养生的“候鸟”人群中，既有从各级党政领导干部岗位离退休的老同志，也有各方面的经营管理人才和专业技术人才，突出表现为两大特点：一是“候鸟”人才“六多”，退休企业高管多、党员干部多、高级知识分子多、知名学者多、退伍转业军人多、退休老党员多；二是年青业主“层次高”，小区业主中的年轻人大多从事企业高管、记者、律师、医生、教师等职业，文化水平和层次较高，都有为海南国际旅游岛的建设奉献自己力量的热心。

　　“双创”模式启动以来，白沙门温泉度假村小区党支部发挥基层组织的带动作用，以积极参与“双创”工作为抓手，开展各类丰富多彩的活动。一是利用小区“候鸟”人才优势，举办各类讲座，开展以海口“双创”工作为主题的摄影、美术、书法展览，做海口“双创”的社会观察员、调研员，积极为各级政府进言献策,让他们成为海南发展的“智囊团”。二是小区党支部、筹委会、物业服务中心联名向党员、租住户、年青业主分别发出《致白沙门温泉度假村小区党支部小区全体党员的一封信》、《致租住户的一封信》、《致年青业主的一封信》等3封倡议书，号召大家关心、支持、参与小区“双创”工作，发挥聪明才智、积极献言献策，勇于谴责批评个别不文明行为，提倡人人自觉维护社会公德，共同维护小区良好秩序。

　　三是设立10名“双创”监督管理员，利用闲暇时间开展巡查，纠正不文明行为，劝导住户做好小区环境卫生工作；组织“候鸟”老人清理小区卫生死角，营造优美的小区环境；小区党支部坚持每周组织党员开展清理卫生死角、清除小广告、清扫路面垃圾等助力“双创”志愿服务活动,以此动员大家积极行动起来，从自身做起，从小事做起。

　　搭建活动平台丰富“候鸟”人文化生活

　　不少“候鸟”老人最初都有着“背井离乡”的感觉，他们的生活、习俗等方面和当地有点“格格不入”。为了让这些老人发挥余热，让他们融入小区快乐生活，白沙门温泉度假村小区党支部结合海口“双创”工作，组建了合唱团、棋牌协会、书法绘画小组、摄影兴趣小组、乒乓球俱乐部和舞蹈队等文体活动组织。

　　由支部书记和物业管理处主任担任文体活动队总负责人，周一至周五均开展各种文娱活动，不定期举办象棋比赛、乒乓球赛等各类赛事，引导和丰富他们休闲度假的文化生活，并将其渗透到海南纯朴而又高雅的独特文化内涵之中，让“候鸟族”多才多艺的文化生活与海南得天独厚的自然风情和谐交融，让小区“候鸟族”们老有所养、老有所乐。每年春节期间，小区还联合业主举办“百家宴”，增进业主之间的沟通了解，目前这项活动已连续举办了七年。

　　下一步，美兰区将结合实际，针对辖区内“候鸟”人才管理方面存在的问题和困难，通过建立“候鸟”人才基础数据库、搭建“候鸟”人才供需对接平台、优化“候鸟”人才的服务环境等，完善对“候鸟”人才的管理，发挥、利用“候鸟”人群的智力资源，助推辖区“双创”工作向纵深发展。

优化旅游环境 助力海口双创

——市旅游发展委员会“双创”工作开展情况

　　迎双创，海口旅游人在行动

　　2015年8月26日，在市人大会堂召开旅游行业“双创”工作动员会，海口各相关单位及各旅游企业负责人约900人参会，30家旅游企业现场接受“迎双创，海口旅游人在行动”的红旗，将带头优化旅游环境，助力海口“双创”。

　　明确五类主体的工作职责

　　市旅发委下发了《关于海口市旅游行业开展“国家卫生城市”和“全国文明城市”创建工作的通知》，明确指出酒店、旅行社、景区(点)、导游、行业协会等五类主体的职责。要求酒店严格落实“门前三包”，工作人员服务规范、态度热情、用语文明；要求旅行社落实行前教育、行中引导与行后总结制度，做好旅游从业人员文明旅游培训；要求景区以提示牌、监督岗等形式开展文明告知、文明提醒、文明规劝；要求导游不欺客宰客，不误导游客消费；要求行业协会加强“双创”知识宣传、氛围营造和行业自律等。

　　海口旅游人作“双创”家书

　　海口旅游人发出倡议：我是海口“双创”主人翁，我是导游，我跋山涉水、穿山越岭只为带你搜索家乡最美的风景；我是景区工作人员，我拾起每一片遗弃的纸屑以行动去回答；我是酒店工作人员，我用微笑与周到服务每一位游客，为家乡代言；我是餐饮服务人员，我精心炮制美味唤醒你的味蕾，让您记住这座城市独特的味道。

　　旅游企业是“双创”工作主力军

　　一是市旅发委根据市“双创”指挥部关于文明旅游的工作部署与要求，制定了详实的工作计划和实施方案，将行业文明旅游与卫生城市进行明确分工，责任分解到各处室、各具体的负责人。二是自2015年8月份起，市旅发委对旅游企业落实文明旅游与卫生城市工作情况进行实地检查，共检查100多家旅游企业，并对在“双创”工作中反应迟缓、有拖后腿倾向的7家酒店进行媒体曝光，在行业内引起了巨大反响。三是根据市“双创”指挥部的迎检要求，市旅发委向各旅游企业下发《关于做好旅游行业“双创”迎检工作的通知》，要求各旅游企业认真对照“双创”工作标准和要求，对存在的问题逐一排查。四是旅发委联合海口酒店协会召开海口市酒店行业2016年春节旅游接待动员大会,专题部署“双创”工作，要求各旅游行业协会、各旅游饭店、旅游景区重点抓好社会主义核心价值观宣传，做好文明旅游、文明标识、文明待客、病媒生物防制宣传。